Multa corresponde a la gestión del exrector Adilio Portella por promover a dos (02) docentes a la categoría principal sin cumplir requisitos.
Con resolución del Consejo Directivo Nº 088-2021-SUNEDU/CD la Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann de Tacna fue sancionada con una multa por S/ 30 294.00 por promover a dos docentes a la categoría principal sin cumplir el grado académico de Doctor requerido.
Así mismo, ordena como medidas correctivas que hasta el 30 de noviembre del 2021 acredite que los docentes MFTR y ECA cuenten con el grado académico de doctor, caso contrario, deberán ser recategorizarlos conforme el grado académico que ostentan.
Además, da un plazo de 50 días hábiles, para identificar y determinar la responsabilidad de las autoridades que incumplieron sus funciones al permitir la promoción indebida, imponiendo las consecuencias jurídicas o sanciones pertinentes en función a la condición que ostenten los funcionarios y autoridades responsables (amonestación, suspensión, destitución, vacancia, según corresponda) informando de los resultados.
Pero no solo se habría dispuesto ascensos irregulares, sino también pagos indebidos. En efecto, con resolución de Consejo Universitario Nº 12512 de 2015 y resolución de Consejo Universitario Nº 12972, 13042, 13125, 13323, 13386, 13395 del 2016, la gestión del rector Adilio Portella promovió a varios docentes a la categoría inmediata superior sin ajustarse a las disposiciones legales vigentes por parte del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF).
Con oficio Nº 107-2017-EF/50.06 el director general de la Dirección General de Presupuesto Público del MEF, señala que la UNJBG no había cumplido con las condiciones previas al numeral 8.1 del art. 8º de la Ley 30281 y numeral 8.3 art 8 de la Ley 30372 para realizar acciones de promoción.
Para resolver este incumplimiento, con resolución rectoral Nº 3009 el 07 de noviembre de 2019, el exrector Adilio Portella, dispuso que los docentes promovidos devuelvan los pagos indebidos.
Sunedu, señala que «la promoción indebida de docentes genera que la universidad pague una remuneración más elevada a personas que no cumplen con los requisitos legalmente
establecidos, lo cual afecta el uso diligente de los recursos». Así, en el caso en concreto, el uso de dichos recursos implicó la entrega de S/ 214 751.04 adicionales a favor de los docentes MFRT y ECA pese a que estos no ostentaban el grado de Doctor.
